De Raad van Commissarissen (RvC) van NV Energiebedrijven Suriname (EBS) heeft directielid Leo Brunswijk opgedragen uiterlijk woensdag 4 maart 2026 schriftelijk te reageren op de ontstane situatie binnen de directie. In een brief spreekt de RvC van een onhoudbare situatie en doet zij voorstellen voor tijdelijke ingrepen.
De RvC heeft de opdracht aan Brunswijk vastgelegd in een brief van 27 februari 2026 aan de directie. De inhoud van het schrijven is gepubliceerd door DTV Express.
Volgens de commissarissen is de werkrelatie binnen de directie zodanig verslechterd dat er momenteel geen directieoverleggen plaatsvinden. Als dieptepunt wordt een escalatie op 16 februari genoemd.
De brief bouwt voort op een eerder schrijven van 24 februari 2026 met als onderwerp “Voorwaardelijke deelname aan directieoverleggen”, gericht aan Brunswijk. De RvC geeft aan dat na hoor en wederhoor en intern overleg over deze situatie en eerder gesignaleerde onregelmatigheden, meerdere voorstellen zijn geformuleerd.
Tijdelijke aanpassing besluitvorming
In het kader van good governance en transparantie stelt de RvC voor om de bestaande taakverdeling binnen de directie tijdelijk op te schorten. Directiebesluiten, overeenkomsten en andere verbintenissen zouden dan voortaan via meerderheidsbesluit moeten worden genomen, met minimaal drie van de vier directieleden.
Werkzaamheden Eyndhoven en Geerlings ter discussie
Daarnaast adviseert de RvC om de werkzaamheden van M. Eyndhoven en S. Geerlings tot nader order te onderbreken. De raad stelt dat hun functioneren voor onduidelijkheid zorgt en dat nader onderzoek noodzakelijk is.
HRM-overleg en vervolggesprek met OWOS
Ook wordt voorgesteld om binnen een week een overleg te organiseren tussen HRM en de directie om slepende personeelskwesties te bespreken en te komen tot een eenduidig personeelsbeleid. De RvC wil bij dit overleg aanwezig zijn. Daarna zou een afzonderlijke vergadering met de OWOS moeten plaatsvinden over de voorgestelde maatregelen.
Problemen in informatiestroom
Verder wijst de RvC op terugkerende signalen over knelpunten in de informatiestroom via het directiesecretariaat. De raad stelt voor deze werkwijze te evalueren en waar nodig te herstructureren.
De brief is ondertekend door president-commissaris Dean Linger. Het is nog niet bekend of Brunswijk inmiddels schriftelijk heeft gereageerd.
