Ramadhin had niet de bedoeling vakbonden uit te sluiten

De vakbonden binnen de zorgsector hebben in een brief naar de minister hun misnoegen geuit over mogelijke uitspraken die Ramadhin zou hebben gedaan tijdens een stakeholders meeting over de zorgsector. De vakbonden waren niet aanwezig tijdens deze stakeholders meeting. Ramadhin zou gezegd hebben dat de vakbonden slechts opkomen wanneer het gaat om financiële middelen voor hun leden. Echter bleek dat een deel van de vakbonden geen uitnodigingen hebben ontvangen.

Onderling hebben de vakbonden gekeken of er werkelijk een uitnodiging is ontvangen en geen van de zorgvakbonden heeft een uitnodiging gekregen. “Als er twee vakbonden maar aanwezig waren kon ik nog zeggen, maar geen enkele vakbond was aanwezig. Dan is er niet iets fout gegaan bij ons, maar bij hen”, is de mening van Robby Naarendorp, bondsvoorzitter van het Sint Vincentius Ziekenhuis. Er zou vanuit Volksgezondheid beter nagetrokken moeten worden of de vakbonden werkelijk een uitnodiging hebben gehad. “De minister zou hebben aangehaald dat de vakbonden niet geïnteresseerd zijn in de problematiek van de zorg, terwijl wij dagelijks daarmee bezig zijn”, zegt de SZV-bondsvoorzitter.

De vakbonden vonden het niet zo netjes dat de minister deze uitspraken zouden hebben gedaan waar ook de directeur-generaal van Volksgezondheid van Nederland, Marjolijn Sonneman, aanwezig was. Het wekt volgens Naarendorp de verkeerde indruk bij de buitenlanders dat de vakbonden werkelijk alleen opkomen als het gaat om de financiële verbetering van hun leden.

In verband met de slechte opkomst heeft het ministerie van Volksgezondheid in overleg met Herstelplan Zorg zich voorgenomen een speciale brainstormsessie te organiseren met alle vakbonden in de gezondheidszorg. “Het ministerie is enorm ingenomen met het standpunt van de vakbonden dat zij intensief betrokken wensen te worden bij herstel van de gezondheidssector. Het ministerie van Volksgezondheid is verantwoordelijk voor de rust binnen de gezondheidszorg en zal er alles aan doen om het onbehaaglijke gevoel en de ontevredenheid bij de vakbonden zoveel mogelijk te minimaliseren.”