BVL/ALS: “Regering komt deze week nog met nieuw voorstel”

De regering komt volgens BvL/ALS naar verwachting nog deze week met een nieuw loonvoorstel. Dat staat in een verklaring waarmee de bond haar leden informeert over de stand van de loononderhandelingen tussen de gezamenlijke onderwijsbonden en de regering. De gesprekken zijn nog niet afgerond en een definitief akkoord over een loonaanpassing is er vooralsnog niet.

Volgens de verklaring waren de betrokken bonden maandag 24 augustus uitgenodigd voor een presentatie over de financiële situatie van Suriname. Die presentatie moet inzicht geven in de mogelijkheden van de Staat om structurele loonaanpassingen te financieren. De regering heeft eerder een loonverhoging van 10 procent voorgesteld, maar dat aanbod is volgens BvL/ALS door de bonden afgewezen.

De onderwijsorganisaties wachten nu op een aangepast loonvoorstel. “Naar verwachting komt de regering nog deze week met een nieuw voorstel”, meldt BvL/ALS aan de leden. Zodra dat voorstel op tafel ligt, zullen de bonden opnieuw worden uitgenodigd voor overleg. Het is nog niet bekend welk percentage of welke aanvullende maatregelen de regering in een volgend bod zal opnemen.

Loonvoorstel na afwijzing van 10 procent

De loononderhandelingen maken deel uit van een breder overleg tussen de regering en werknemersorganisaties over verbetering van de inkomenspositie van ambtenaren en daaraan gelijkgestelden. De regering maakte eerder bekend dat er enige financiële ruimte is ontstaan om over looncorrecties te praten, maar benadrukte daarbij dat afspraken binnen de mogelijkheden van de staatsfinanciën moeten blijven. In de officiële berichtgeving van de regering is bevestigd dat het eerste loonvoorstel 10 procent bedroeg.

Voor de onderwijssector zijn de onderhandelingen van bijzonder belang, omdat de gezamenlijke onderwijsbonden al langer aandringen op structurele verbetering van de arbeidsvoorwaarden. Key News meldde eerder dat de onderwijsbonden bij de start van het traject aangaven te streven naar een loonontwikkeling die volgens hen beter aansluit bij de opleiding, verantwoordelijkheid en maatschappelijke betekenis van onderwijsgevenden.

BvL/ALS verwacht nog deze week een nieuw voorstel van de regering.

Ook openstaande vergoedingen blijven aandachtspunt

Naast het loonvoorstel vraagt BvL/ALS aandacht voor betalingen en andere afspraken die eerder met het ministerie van Onderwijs, Wetenschap en Cultuur zijn gemaakt. Volgens de bond zouden verschillende vergoedingen en overeengekomen zaken uiterlijk eind augustus moeten zijn gerealiseerd. Met het einde van de maand in zicht wil het bestuur daarom precies weten welke verplichtingen nog openstaan.

De bond roept leden op een overzicht te maken van betalingen die zij nog niet hebben ontvangen en van afspraken die eind augustus nog niet zijn uitgevoerd. “Wij verzoeken een overzicht te maken van de betalingen en/of afspraken die u nog niet heeft ontvangen of die eind augustus nog niet zijn gerealiseerd”, staat in de verklaring. Die informatie moet zo snel mogelijk worden doorgegeven aan de shopsteward of rechtstreeks aan het bestuur.

BvL/ALS wil volledig beeld van achterstanden

Met de inventarisatie wil BvL/ALS een volledig beeld krijgen van mogelijke achterstanden binnen het onderwijs. De bond kan de gemelde zaken vervolgens bundelen en bij het ministerie aankaarten. Voor leden betekent dit dat zij zelf moeten nagaan welke vergoedingen of afspraken nog niet zijn nagekomen en daarvan tijdig melding moeten maken.

De kwestie rond openstaande betalingen speelt al langer binnen het onderwijs. Eerder hebben onderwijsbonden de regering aangesproken op achterstallige vergoedingen en de uitvoering van gemaakte afspraken. De nieuwe oproep van BvL/ALS laat zien dat het bestuur naast de algemene loononderhandelingen ook de bestaande financiële verplichtingen richting onderwijsgevenden wil blijven volgen.

Vervolg van loonoverleg wordt deze week verwacht

De komende dagen moet duidelijk worden of het nieuwe loonvoorstel van de regering voldoende aanknopingspunten biedt om de onderhandelingen voort te zetten richting een akkoord. Het eerdere aanbod van 10 procent heeft in ieder geval niet geleid tot overeenstemming. BvL/ALS heeft in de verklaring nog niet aangegeven welke verhoging voor de bond wel aanvaardbaar zou zijn.

Voor onderwijsgevenden blijven daardoor twee trajecten tegelijk van belang: de onderhandelingen over een structurele loonaanpassing en de uitvoering van reeds gemaakte afspraken over vergoedingen. Zodra de regering haar aangepaste loonvoorstel presenteert, zullen de gezamenlijke onderwijsbonden moeten beoordelen of er voldoende beweging is om verder te onderhandelen.