“Wij roepen de COL op haar rol als koepelorganisatie serieus te nemen en onverkort op te komen voor gelijke behandeling en gelijke offers. Indien dit niet gebeurt, behoudt het Syndicaat zich het recht voor om verdere stappen te zetten in het belang van haar leden”, staat in een mededeling van het Syndicaat voor Onderwijsgevenden in Suriname.
De organisatie deelt mee dat leerkrachten lang genoeg hebben gewacht, lang genoeg begrip hebben getoond en lang genoeg hebben ingeleverd. Steeds opnieuw wordt verteld dat een looncorrectie voor leerkrachten “niet kan”, omdat de SRD onder druk zou komen te staan. Ondertussen is te zien dat andere groepen wél forse verhogingen krijgen. “Dat is onrecht. En dat onrecht duurt te lang.”
De bond laat weten dat als deze ongelijkheid niet wordt teruggedraaid, zij bereid is in actie te gaan. “Actie is geen doel op zich. Actie is een middel wanneer overleg structureel leidt tot verarming.” Verder wordt meegedeeld dat wanneer looncorrecties voor leerkrachten worden bestempeld als een gevaar voor de economie, maar uitzonderingen elders zonder schaamte worden toegestaan, de grens is bereikt. “Dan wordt van ons gevraagd offers te brengen die anderen niet hoeven te brengen. Dat accepteren wij niet langer.” Het Syndicaat maakt duidelijk dat symbolische verhogingen geen oplossing zijn, selectieve loonmatiging onaanvaardbaar is en reële koopkrachtcorrectie geen gunst is, maar een recht.
Bonden roepen eerst hard dat er geen ruimte is voor verhogingen, maar gaan daarna alsnog aan tafel zitten. Dat is geen belangenbehartiging; dat is het voorwerk doen voor een slecht akkoord. De bond roept haar leden op standvastig te blijven, zich te organiseren op school, geen akkoord te accepteren van 10 of 15 procent en klaar te staan voor collectieve acties. “Wat recht is voor één, is recht voor iedereen.”
