Tijdens de jaarafsluitingsbijeenkomst van het Centraal Bureau voor Burgerzaken (CBB) hebben minister Bee en onderminister Kelvin Koniki van het ministerie van Binnenlandse Zaken (BiZa) teruggeblikt op het jaar 2025 en hun visie gedeeld voor het komend jaar. Beide bewindslieden benadrukten het belang van samenwerking, persoonlijke ontwikkeling en nationale eenheid.
Minister Bee omschreef 2025 als een dynamisch en uitdagend jaar, mede vanwege de gehouden verkiezingen. Volgens hem zijn verkiezingsjaren voor politici intens, maar bood het jaar ook ruimte voor groei en reflectie. Hij sprak zijn dankbaarheid uit dat het jaar op een goede manier kon worden afgesloten en keek vooruit naar 2026.
De minister onderstreepte dat de behaalde resultaten niet aan individuen zijn toe te schrijven, maar aan gezamenlijke inzet.
“Wat we hebben bereikt, is niet door de kracht van één persoon, maar met de kracht van de Almachtige en van alle mensen die zich hebben ingezet om dit samen te realiseren”, stelde Bee. In het bijzonder sprak hij zijn waardering uit voor het personeel dat zich dagelijks inzet om Suriname te dienen.
Met het oog op 2026 riep minister Bee op tot nationale saamhorigheid. Zijn wens is dat Suriname kiest voor vrede, liefde en eenheid. Volgens hem vormen deze waarden de basis om de doelen die de nieuwe regering heeft gesteld met volledige toewijding te realiseren.
De onderminister sloot zich daarbij aan en legde de nadruk op persoonlijke ontwikkeling en waarden binnen het openbaar bestuur. Hij gaf aan dat 2025 voor hem persoonlijk een jaar van groei was, waarin hij de overstap maakte van directeur naar onderminister. “Voor mij betekende die stap juist vooruitgang in mijn persoonlijke doelen. Ontwikkeling is altijd vooruitgang”, aldus Koniki.
Volgens de onderminister is binnen het CBB duidelijke vooruitgang zichtbaar. Hij sprak over een warme, betrokken werksfeer waarin medewerkers zich aangesproken en onderdeel van het geheel voelen. Samen met de leiding zijn volgens hem concrete resultaten bereikt, waarvoor hij zijn dank uitsprak aan het personeel.
Voor 2026 gaf Koniki als boodschap mee dat succes begint bij het streven om een mens van waarde te zijn. Hij riep medewerkers op om dagelijks een positieve bijdrage te leveren en elkaar te ondersteunen. “Als iedereen elke dag een kleine bijdrage levert, zal die energie groeien en zullen de resultaten volgen”, stelde hij.
Beide bewindslieden spraken het vertrouwen uit dat het CBB, samen met het ministerie van BiZa, in 2026 verder zal bouwen aan verbetering van de dienstverlening. Met samenwerking, respect en gedeelde verantwoordelijkheid moet het nieuwe jaar een periode worden waarin vooruitgang en onderlinge trots centraal staan.
