De onderminister van Volksgezondheid, Welzijn en Arbeid (VWA), Raj Jadnanansing, heeft donderdag 11 september 2025 een delegatie van de Rosebel Gold Mines Werknemersorganisatie (RGWO) ontvangen voor een kennismakingsgesprek. De delegatie stond onder leiding van vakbondsvoorzitter Alvin Hardley.
Tijdens het onderhoud kaartte de bond meerdere aandachtspunten aan die te maken hebben met de arbeidsomstandigheden bij Rosebel. Daarbij ging het onder meer om de 12-urige werkdiensten, veiligheid en gezondheid op de werkvloer, de interne communicatie, de inzet van buitenlandse werknemers en het functioneren van de gezamenlijke monitoringcommissie.
Deze commissie, waarin werkgever, bond en ministerie zijn vertegenwoordigd, ziet toe op de naleving van afspraken. Ook pleitte de vakbond voor regelmatige inspecties door de Arbeidsinspectie en strikte handhaving van de arbeidswetgeving.
Onderminister Jadnanansing benadrukte dat de signalen van de bond serieus zullen worden onderzocht. Hij onderstreepte dat de Surinaamse wetgeving onverkort geldt voor alle bedrijven, ook voor multinationals die actief zijn in Suriname. “Werkgevers én werknemers hebben zowel rechten als plichten. Het ministerie is er voor beide partijen”, aldus de onderminister.
Volgens Jadnanansing blijft het ministerie zich inzetten voor ‘decent work’, het welzijn van werknemers en het bevorderen van gezonde en duurzame arbeidsverhoudingen in het land.
