De Surinaamse Partij van de Arbeid (SPA)（苏里南劳工党）在2026年11月8日星期日排灯节之际，呼吁实施面向未来的劳动力市场政策，将保护苏里南劳动者置于核心位置。该党表示，预期的经济发展，尤其是石油和天然气行业的发展，不应只带来更多投资，也应为民众带来可持续就业、知识转移和更好的生活保障。
在其排灯节致辞中，SPA强调，光明节不仅具有宗教和文化意义，也提供了思考社会议题的契机。该党将光明的象征意义与在不断变化的经济中为劳动者提供更多前景的必要性联系起来。
SPA表示，劳动是人类尊严、生活保障和社会发展的基础。因此，经济增长不应仅根据投资和产出来评判，也应根据劳动者及其家庭从中获得的益处来衡量。
担忧外国劳动力涌入
该党指出，受石油和天然气行业、海上产业、建筑业、服务业及相关行业发展的影响，苏里南劳动力市场将出现预期变化。SPA表示，这些发展可能导致对专业劳动力的需求增加，以及外国劳动者不断涌入。
SPA强调，外国专业知识可对苏里南经济发展作出积极贡献。该党认为，国际劳动力流动可带来知识转移、创新和更高生产率。
与此同时，该党警告可能出现本地劳动力被排挤、劳动条件不平等，以及对苏里南劳动者发展投入不足的情况。
“经济增长不得以牺牲苏里南劳动者的发展机会为代价，”该党表示。
SPA表示，具备资格的苏里南劳动者必须获得平等机会，填补现有岗位。若外国专业知识不可或缺，向本地劳动者进行知识转移必须成为与雇主和投资者达成协议的固定组成部分。
SPA倡议五项措施
为使劳动力市场更好地为预期经济发展做好准备，SPA倡议制定一项综合劳动力市场政策，政策应以可靠数据、科学研究以及对供需的分析为基础。
该党提出五项重要政策方向：
- 保护本地劳动者：在填补职位时，必须考虑苏里南劳动力的可获得性和资格条件。
- 有针对性的劳动力移民：外国劳动者的准入程序必须透明，并与可证明的特定专业知识短缺相挂钩。
- 知识转移和培训：外国专家必须为提升苏里南劳动者的知识和技能作出贡献。
- 体面的劳动条件：无论国籍如何，劳动者都应获得公平报酬、安全工作环境及其劳动权利的保护。
- 战略性人力资源规划：教育机构、职业培训机构和政策制定者必须更紧密合作，为劳动者应对未来经济需求做好准备。
SPA表示，有关劳动力市场政策的决定不应仅由政治抱负或投资者眼前的人力需求决定。
使教育与劳动力市场更好衔接
该党特别关注青年人的处境。教育和培训政策必须更好地契合未来几年所需的技能和职业资格。
此外，政府也必须根据SPA的说法，更深入了解外国劳动者的流入情况。必须改善登记和监管，以负责任的方式引导劳动力移民。
该党表示，外国和苏里南劳动者无需将彼此视为竞争对手。只要实行保障权利和利益的平衡劳动力市场政策，两个群体都能为国家发展作出贡献。
SPA进一步强调，苏里南的经济转型必须伴随社会公正。该党认为，若未充分关注劳动者的处境，经济增长可能导致更大的社会不平等。
排灯节呼吁承担社会责任
SPA在其致辞中也提及排灯节的文化和宗教意义。该节日象征光明战胜黑暗、知识战胜无知、善良战胜邪恶。
该党表示，对排灯节的全国庆祝反映了苏里南的多元文化身份。不同的宗教和文化传统共同构成苏里南社会的重要部分。
因此，SPA也将光明节视为政策制定者、雇主和劳动者反思的时刻。
“因为，一个国家只有在资本增长的同时，也让以劳动促成这种增长的人得到发展，才会真正发展，”该党表示。
SPA在致辞结尾祝愿整个苏里南社会，尤其是印度教社群，度过一个蒙福的排灯节。该党同时呼吁，也让排灯节之光照亮苏里南劳动与就业的未来。
