政府暂缓向内阁成员和De Nationale Assemblée（苏里南议会）成员发放15%的加薪。该决定是在对工资上涨自动延伸至政治官员及其他高级官员的批评日益增加后作出的。
D自2026年9月1日起纳入新薪酬等级的15%加薪，将暂不适用于政府成员和De Nationale Assemblée成员。该决定于9月15日星期二在政府会议上作出。因此，这两个群体的加薪暂时按下暂停键，而公务员及其他符合资格者的加薪将按照此前公布的安排继续进行。
作出该决定的原因是2026年9月8日的决议，该决议按职业类别确定了新的薪酬等级。其中规定，自9月1日起，公务员及同等人员将获得15%的工资调整。内政部长Marinus Bee此前表示，全额加薪将在9月底处理，而不会分两期发放。
政府现表示，需要更多时间研究对政治官员的影响，并就此进行进一步讨论。内阁必须在10月再次审议该决定。根据政府公告，该评估结果随后将以清晰和透明的方式向社会公布。
对高级官员15%加薪的批评
围绕15%加薪的讨论在过去数周获得越来越多政治和社会关注。一个重要批评点是，通过现有法律挂钩机制，普遍按百分比上调工资，也可能延伸至收入已远高于许多公务员的官员。
NDP议员Rossellie Cotino此前在议会中指出了对高收入者的影响。她要求关注总统薪资上限，以及工资调整可能如何延伸至其他高级官员。围绕司法机关也出现了讨论，该机构目前已通过单独程序被排除在自动加薪机制之外。
批评主要针对政治高层薪资的自动上调。
反对提高DNA成员薪资的请愿书
议会外也出现了批评声音。Rudy Drielinger和Radjinderkoemar Mathoera于9月8日向De Nationale Assemblée提交了一份请愿书。他们要求关注不断上涨的生活成本，并指出DNA成员已获得相当可观的收入。根据请愿提交者的说法，因此应认真审视是否进一步提高民意代表的薪资。
Key News此前报道了这份反对提高DNA成员薪资的请愿书。请愿提交者将其反对意见与许多公民的财务状况，以及不断上涨的生活成本给家庭带来的压力联系起来。因此，讨论不仅涉及百分比，也涉及收入改善的分配。
提议切断自动挂钩
VHP党团领袖Asis Gajadien此前提议，暂缓对Algemeen Bestuur主任的工资调整。根据他的说法，总统的薪酬与该职位挂钩，因此主任的加薪会自动延伸至国家元首，继而延伸至其他政治官员。
Gajadien希望从结构上终止这种自动挂钩，并表示正为此准备一项议员动议法案。他的提议明确并非旨在阻止普通公务员获得15%加薪。据他称，这仅涉及与政治高层之间的特殊法律挂钩。
DNA成员地位也引发讨论
VHP议员Mahinder Jogi也表示支持将DNA成员的财务地位与公务员的财务地位脱钩。根据他的说法，议员履行的是政治职能，其报酬不应随着公务员的普遍工资调整而自动上涨。他认为，民意代表的报酬应单独规定。
NPS党团领袖Jerrel Pawiroredjo同样表示，加薪不应自动适用于议会、政府和司法机关。批评中反复出现的一个论点是，与处于工资结构底层的雇员相比，按百分比加薪对高薪人士而言所增加的绝对金额要大得多。
司法机关已获单独处理
司法机关此前已宣布采取单独程序。总统Jennifer Simons就此与Hof van Justitie进行了磋商。据Starnieuws报道，双方同意司法机关成员不会自动获得普遍的15%工资上涨。法官的财务地位将单独处理。
针对内阁成员和DNA成员的措施，符合围绕高级官员薪酬的更广泛讨论。其中也涉及一个问题，即现行法律挂钩是否仍然合适，以及未来公务员的加薪是否应自动影响政治官员。
10月评估15%加薪
有关新薪酬等级的官方决议由Stichting voor de Rechtsorde in Suriname发布。决议显示，自2026年9月1日起，普遍加薪适用于公务员及同等人员。目前宣布的决定，具体涉及暂缓对内阁成员和De Nationale Assemblée成员实施加薪。
10月的评估应明确政府希望如何进一步处理政治官员的薪酬，以及现有挂钩机制是否会发生结构性调整。还必须明确这一临时决定将以何种法律方式执行，以及是否需要额外决定或法律修订。
公务员保留已宣布的加薪
与此同时，对于公务员而言，先前宣布的15%加薪仍是基本原则。部长Bee此前表示，全额加薪必须在9月底处理。根据目前掌握的信息，针对内阁和议会的临时措施不会改变这项普遍工资调整。
因此，关注点转向公务员工资与政治高层薪酬之间的结构性关系。10月研究和评估的结果必须表明，暂缓加薪之后是否会对现行制度作出永久性改变。
