El Gobierno, las instituciones de salud y los sindicatos han firmado un acuerdo para la implementación de una nueva escala salarial dentro del sector de salud surinamés. Los acuerdos deben conducir a una remuneración más transparente, equilibrada y justa para los trabajadores de la salud.
El acuerdo fue firmado el martes 8 de septiembre de 2026 por el ministro André Misiekaba de Volksgezondheid, Welzijn en Arbeid, los directores generales de diversas instituciones de salud y los presidentes de los sindicatos involucrados.
Con la firma, las partes han sentado las bases para la posterior implementación de la nueva estructura salarial. Los acuerdos deben ejecutarse cuidadosamente dentro de las distintas instituciones. No se ha dado a conocer cuándo entrará efectivamente en vigor la nueva escala salarial ni qué consecuencias financieras tendrá para los trabajadores.
Diez instituciones de salud involucradas
El acuerdo fue firmado por representantes del Academisch Ziekenhuis Paramaribo, ’s Lands Hospitaal, el Psychiatrisch Centrum Suriname, el Mungra Medisch Centrum y el Sint Vincentius Ziekenhuis.
También están involucrados en los acuerdos el Diakonessenhuis, el Regionaal Ziekenhuis Wanica, el Streekziekenhuis Marwina y el Streekziekenhuis Atjoni. Además, el acuerdo fue firmado por el presidente de la Regionale Gezondheidsdienst y los presidentes de los sindicatos involucrados.
Según el ministerio, con el acuerdo el Gobierno, las instituciones de salud y las organizaciones de trabajadores confirman su compromiso conjunto con una estructura de remuneración sostenible.
La nueva escala salarial no solo debe mejorar la posición de los trabajadores de la salud, sino también contribuir a la calidad y continuidad de la atención sanitaria en Surinam.
