La directora de TAS, Wendy Jap-A-Joe, no acepta la posición del ministro Raymond Landveld de Transport, Communicatie en Toerisme (TCT, Transporte, Comunicación y Turismo), de que su período de nombramiento ha expirado y que sus responsabilidades administrativas deben ser transferidas de inmediato.
En una carta oficial del martes 20 de octubre de 2026, señala que su contrato de trabajo contempla seguridad jurídica y continuidad de la administración. Con ello se opone a la base jurídica sobre la que la Raad van Commissarissen (RvC, Consejo de Supervisión) pretende asumir la administración provisional de la autoridad de telecomunicaciones.
La reacción de Jap-A-Joe sigue a una comunicación del ministro Landveld, con referencia MIN-SEC 1582-26, en la que el funcionario le informa oficialmente que su período de cinco años como directora de la Telecommunicatie Autoriteit Suriname (TAS, Autoridad de Telecomunicaciones de Surinam) ha expirado. El ministro ha indicado que la transferencia de sus responsabilidades administrativas debe producirse de inmediato.
Landveld se refiere a la resolución presidencial de octubre de 2021 mediante la cual Jap-A-Joe fue nombrada. Según el ministro, la RvC debe adoptar medidas dentro de los marcos legales para salvaguardar la continuidad administrativa y las actividades de TAS. Esto se desprende de la información sobre la comunicación del ministro de TCT.
Jap-A-Joe invoca contrato de trabajo
En su respuesta, fechada el 20 de octubre de 2026 y provista del número de referencia Dir/DSU/260666, Jap-A-Joe informa haber tomado conocimiento del contenido de la carta ministerial. Sin embargo, señala los acuerdos laborales existentes.
«Sin embargo, le señalo el contrato de trabajo existente entre las partes, en el que se prevé expresamente la seguridad jurídica y la continuidad de la administración de TAS», escribe.
Jap-A-Joe sostiene posteriormente que no existe ausencia del director, tal como se entiende en el artículo 4, inciso 2, de la Wet Telecommunicatievoorzieningen.
Con esta respuesta, cuestiona la posición de que la administración provisional de TAS pase automáticamente a la RvC. La directora deja así claro que no comparte la interpretación del ministro y los comisarios.
La RvC declaró previamente incompetente a Jap-A-Joe
La carta sigue a un comunicado general de la RvC, en el que los comisarios declararon que Jap-A-Joe ya no está autorizada desde el martes 20 de octubre para representar a TAS como directora.
Según la RvC, fue nombrada por resolución presidencial del 20 de octubre de 2021 por cinco años. El consejo sostiene que su nombramiento terminó por ministerio de la ley el 19 de octubre de 2026.
Los comisarios dejaron claro que Jap-A-Joe ya no podrá, a partir del martes, firmar documentos en nombre de TAS, autorizar pagos o encargos, ni ejercer otras facultades de directora.
Según la RvC, la administración provisional de la autoridad de telecomunicaciones corresponde al consejo en virtud del artículo 4, inciso 2, de la Wet Telecommunicatievoorzieningen. Los comisarios también han indicado que los actos realizados por Jap-A-Joe después de la expiración de su período de nombramiento no serán aceptados sin confirmación expresa por escrito de la administración competente.
Brunswijk: no hay destitución sin resolución
El presidente de ABOP, Ronnie Brunswijk, también se ha pronunciado sobre el conflicto. En una entrevista con ABC Suriname, sostuvo que Jap-A-Joe no puede ser removida de su cargo sin una resolución formal de destitución.
Según Brunswijk, la terminación del cargo de directora debe realizarse de acuerdo con el procedimiento legal aplicable. Además, criticó el intento de retirar a Jap-A-Joe de su oficina el lunes, en el que también estuvo involucrada la policía.
Brunswijk afirmó que anteriormente se habían hecho acuerdos con la presidenta Jennifer Geerlings-Simons sobre el abordaje de los problemas dentro de TAS. En ese contexto, se habría hablado de la necesidad de una investigación.
El presidente de ABOP se ha expresado críticamente desde hace más tiempo sobre el trato a la directora de TAS. En septiembre declaró en De Nationale Assemblée (parlamento de Surinam) que los funcionarios de ABOP, según él, están siendo criminalizados. En ese contexto, se refirió expresamente a la situación dentro de TAS.
El Gobierno rechazó anteriormente la suspensión
El nuevo desarrollo es notable, porque el Gobierno anteriormente no vio motivos suficientes para suspender a Jap-A-Joe.
En agosto, la Raad van Ministers (Consejo de Ministros) decidió no aceptar una solicitud de la RvC para suspender a la directora. Según el Gobierno, los argumentos presentados por los comisarios eran insuficientes para justificar tal medida.
El ministro Landveld subrayó posteriormente que la dirección y la RvC debían continuar con sus labores. Key News informó anteriormente sobre esto en el artículo ‘La directora y la RvC de TAS deben volver a colaborar pese al conflicto en curso’.
También durante una entrevista con Key News en septiembre, Landveld abordó ampliamente el asunto. El ministro sostuvo entonces que los medios de comunicación no eran el lugar indicado para dirimir conflictos administrativos internos.
Explicó que una propuesta de destitución o suspensión debe presentarse primero al Raad van Ministers y posteriormente al presidente.
Según Landveld, el Raad van Ministers consideró insuficientemente fundamentada la solicitud anterior. El ministro enfatizó que debía seguirse el procedimiento legal.
Lea también: ‘Landveld: Los medios no son el lugar para el diálogo entre TAS-RvC y el ministerio’.
Batalla jurídica sobre nombramiento y contrato de trabajo
Con la más reciente carta de Jap-A-Joe, el conflicto se desplaza claramente hacia el significado jurídico de su nombramiento y contrato de trabajo.
Mientras el ministro y la RvC sostienen que el período legal de nombramiento ha expirado, Jap-A-Joe invoca las disposiciones contractuales que, según ella, garantizan la seguridad jurídica y la continuidad administrativa.
La distinción entre el nombramiento como directora y el contrato de trabajo puede ser decisiva en este caso. Después de todo, la expiración de un período de nombramiento no tiene por qué significar automáticamente que también terminen todas las obligaciones laborales. A la inversa, la existencia de un contrato de trabajo no otorga automáticamente el derecho a seguir ejerciendo facultades legales de directora.
Sobre la base de la correspondencia disponible, todavía no puede establecerse qué interpretación jurídica será finalmente decisiva.
Presidenta y vicepresidente informados
Jap-A-Joe ha enviado copias de su respuesta a la presidenta Jennifer Geerlings-Simons, al vicepresidente Gregory Rusland, también presidente de la Raad van Ministers, y a la Raad van Commissarissen de TAS.
Con ello, la disputa vuelve a estar directamente ante las más altas autoridades gubernamentales.
Por el momento, no está claro si el Gobierno adoptará una decisión adicional a raíz de la defensa de Jap-A-Joe. Tampoco está claro cómo se ejercerán en la práctica las facultades administrativas dentro de TAS en el período venidero.
La autoridad de telecomunicaciones se encuentra así en una situación en la que la directora, el organismo supervisor y el ministro responsable sostienen posiciones diferentes sobre las consecuencias jurídicas del fin del período de nombramiento. La tramitación posterior deberá determinar quién está facultado para continuar la administración de TAS.
